Diferentes fatores podem influenciar a motivação no ambiente profissional. Quando tais fatores são compreendidos é possível estabelecer práticas eficazes de engajamento dos colaboradores. Elas auxiliam, além disso, na melhoria do desempenho na organização.

​Diversos fatores motivam as pessoas a trabalhar e se engajarem nos propósitos de uma organização. Assinale a alternativa que representa corretamente um fator motivacional eficaz no trabalho.

Alternativas
Alternativa 1: Levar em consideração somente os objetivos da organização.

Alternativa 2: Oferecer oportunidades de aprendizado e crescimento.

Alternativa 3: Minimizar o reconhecimento público, incluindo a todos.

Alternativa 4: Limitar a participação em projetos desafiadores aos melhores profissionais.

Alternativa 5: Ignorar a qualidade dos relacionamentos interpessoais no ambiente de trabalho.