O Desenho, a Descrição e a Análise de um Cargo são atividades importantes para o processo de integração dos trabalhados em uma organização. Por meio dessas atividades, os trabalhadores entendem a posição que ocupam e o que devem fazer. Além do conteúdo do cargo, são elementos que devem constar no desenho do cargo:





a.
Detalhamento de cada tarefa e requisitos necessários ao cargo.


b.
Métodos e processos de trabalho, responsabilidade e autoridade.



c.
Requisitos necessários do ocupante para o cargo e métodos e processo de trabalho.


d.
Requisitos necessários ao cargo, e métodos e processos de trabalho.



e.
Detalhamento de cada tarefa e métodos e processos de trabalho.